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Durée du module | 45 minutes

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Introduction à l’entretien motivationel

L’esprit de l’entretien motivationel

Les processus de l’entretien motivationel

Souhaitez-vous améliorer vos compétences en communication interpersonnelle avec vos clients ?

À la fin de ces trois modules ci-dessous vous allez avoir un aperçu d’une introduction complète à l’entretien motivationnel, et vous allez explorer l’esprit de l’entretien motivationnel et le processus fondamental de cette approche.

Ce que vous allez gagner :

Compétences améliorées : Vous renforcerez votre confiance et votre maîtrise des techniques d’entretien motivationnel.
Plus d’opportunités : Vous disposerez d’outils concrets pour appliquer l’entretien motivationnel dans votre pratique.
Motivation accrue : Vous serez plus motivé à intégrer l’entretien motivationnel pour mieux soutenir vos clients.

• Les modules sont clairs, et j’ai vraiment aimé le visuel.
• J’ai apprécié l’interactivité des modules.
• Vraiment facile à utiliser.
• Les modules sont très pertinents, surtout pour un kinésiologue qui n’a pas vu cette théorie depuis longtemps. C’est vraiment bien de revoir ces outils-là.
• J’ai commencé à mieux intégrer la fixation d’objectifs à long terme et à court terme avec mes clients.
• Les modules m’ont permis de laisser mes clients réfléchir par eux-mêmes avant de sauter à la solution, ce qui les implique davantage.
• Les modules d’entretien motivationnel ont amélioré ma pratique, et je me sens plus confiante à travailler avec mes clients.

Aperçu des résultats¹ : Testé avec des organisations communautaires pour personnes handicapées, ce module a augmenté les compétences, les opportunités et la motivation des kinésiologues à utiliser l’entretien motivationnel avec leurs clients.

  • Découvrir les bases de l’entretien motivationnel : définitions, concepts clés et styles de conversation (Module 1).
  • Comprendre l’esprit de l’entretien motivationnel et ses compétences de base (questions ouvertes, affirmations, réflexions, résumés) (Module 2).
  • Identifier les erreurs courantes à éviter (Module 2).
  • Maîtriser le processus d’engagement, d’évocation et de planification (Module 3).
  • Apprendre à gérer les clients résistants et désengagés (Module 3).
  • Appliquer vos connaissances à travers des études de cas et réflexions pratiques (Modules 1, 2, 3).

Lien vers la publication de l’étude de recherche

Liens vers d’autres modules : BCT et études de cas

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